休業損害（休業補償）

交通事故被害に遭い、怪我のためや、入通院のために、仕事ができなかった場合には、その期間中の休業損害（休業補償）を加害者側に請求できます。

会社員や公務員など、給与所得者の場合には、通常、休業損害証明書を書いてもらい、加害者の保険会社に提出します（証明書の書式は保険会社からもらいます）。

自営業者の場合には、確定申告の資料など、売り上げ等のわかる資料を提出して請求します。

休業をしなければならなかったのかどうかについては、医師の判断が重要視されます。長期の休業が必要な場合には、医師にも仕事の内容などを伝え、まだ職場復帰は適切で無いかどうかなど、よく相談をしましょう。

なお、休業損害は症状固定までしか認められません。後遺障害により、症状固定後も仕事に支障が出る場合、逸失利益という項目の賠償となります。